Calcolatore Stipendio Lordo

Stima il tuo stipendio netto annuo e mensile partendo dal lordo

Quanto costa effettivamente un dipendente all'azienda? Oltre alla RAL bisogna aggiungere contributi a carico azienda (≈30%), TFR (≈7,4%) e altre voci

Il TFR (Trattamento di Fine Rapporto) si calcola accantonando ogni anno una quota della retribuzione (circa 7,4%), rivalutata di anno in anno secondo l'indice ISTAT + 1,5%

Per chi ha iniziato a lavorare dopo il 1° gennaio 1996 vale il sistema contributivo: la pensione si calcola applicando coefficienti di trasformazione al montante contributivo accumulato

La tredicesima (gratifica natalizia) è una mensilità aggiuntiva erogata a dicembre

La quattordicesima è una mensilità aggiuntiva erogata a giugno/luglio, prevista da alcuni CCNL (commercio, turismo, alimentari)

Stima i contributi previdenziali dovuti all'INPS in base al tipo di gestione e al reddito

La NASpI è l'indennità di disoccupazione INPS per lavoratori dipendenti privati

Calcola i giorni di ferie e le ore di permesso (ROL/ex festività) maturati in base al CCNL applicato e ai mesi di servizio

Calcola velocemente il tuo compenso orario lordo e netto a partire dalla retribuzione annua (RAL) o, viceversa, stima la RAL partendo da una tariffa oraria

Tutto quello che c'è da sapere su come si passa dalla RAL dichiarata in contratto al netto in busta paga. Aliquote, esempi, errori comuni.

Dal RAL al netto in tasca: tutti i passaggi, con esempi numerici reali e le novità fiscali 2026.

Le domande più frequenti su come si calcola lo stipendio netto in Italia, con risposte brevi e operative.

Tre prospettive, una sola persona. Cosa significano davvero RAL, netto in tasca e costo azienda — e perché il delta è del 45-48% in Italia.

Una busta paga sbagliata può costare centinaia di euro l'anno. Ecco gli errori più frequenti e come scovarli prima del conguaglio.

Le novità 2026 della Legge di Bilancio sul netto: IRPEF tre aliquote, bonus aggiuntivo, fringe benefit, contributi e simulazioni.